భద్రతా నిర్వహణ: లాకౌట్/ట్యాగౌట్ మరియు నిర్వహణ నిర్వహణ విధానాలు

భద్రతా నిర్వహణ: లాకౌట్/ట్యాగౌట్ మరియు నిర్వహణ నిర్వహణ విధానాలు
1. సంబంధిత సిబ్బంది – నిబంధనల ప్రకారం మరమ్మతులు చేయవలసిన యంత్రాలు మరియు పరికరాలను నడిపే లేదా ఉపయోగించే వారులాకౌట్/ట్యాగౌట్కార్యక్రమం.
2. బాధ్యతగల వ్యక్తి – అమలు చేయగల వ్యక్తిలాకౌట్/ట్యాగౌట్పరికరాలు మరియు యంత్రాలను మరమ్మత్తు చేసే కార్యక్రమం.
3. శక్తి విభజన పరికరం – శక్తి ప్రసారం మరియు విడుదలను నిరోధించగల యాంత్రిక పరికరం
4. శక్తి – విద్యుత్ శక్తి, యాంత్రిక శక్తి, జలశక్తి, వాయుశక్తి, రసాయన శక్తి, ఉష్ణశక్తి మొదలైనవి.
5. లాకౌట్– యాంత్రిక పరికరాలు నియంత్రణలో ఉండేలా మరియు ఎటువంటి ప్రమాదాలు జరగకుండా చూసుకోవడానికి, విద్యుత్ విభజన పరికరానికి లాకింగ్ పరికరాన్ని అమర్చండి.
6. నిర్వహణ మరియు మరమ్మత్తు – పని ప్రదేశంలో నిర్వహించే కార్యకలాపాలు, అవి: యంత్రాలను నిర్మించడం, వ్యవస్థాపించడం, అమర్చడం, సర్దుబాటు చేయడం, నిర్వహించడం మరియు మరమ్మత్తు చేయడం, పరికరాలకు కందెన వేయడం, శుభ్రపరచడం మరియు అడ్డంకులను తొలగించడం, భాగాలను సర్దుబాటు చేయడం మరియు మార్చడం మొదలైనవి.
7. ట్యాగౌట్– లాకింగ్ ప్రక్రియ పూర్తయిన తర్వాత, పవర్ ఐసోలేషన్ పరికరంపై దానికి అనుగుణంగా ట్యాగ్ చేయాలి. ఆ సైన్‌కు రెండు వైపులా ఉంటాయి. ఒక వైపు ఇలా రాసి ఉంటుంది: “ఎవరో దీనిని ఆపరేట్ చేస్తున్నారు. స్విచ్‌ను మూసివేయవద్దు.” మరో వైపు, ఈ వివరాలు రాయండి: సైన్‌బోర్డ్ హోల్డర్ పేరు/పరికరాల ప్రదేశం/ఆపరేషన్ సమయం.
8. తాళాలు మరియు కార్డులు
ఫ్యాక్టరీలోని అన్ని వర్క్‌షాప్‌లు మరియు విభాగాలలో కనీసం ఒక ప్రత్యేకమైనది ఉంటుందిలాకౌట్/ట్యాగౌట్మేనేజర్లు మరియు నిర్వహణ సిబ్బందికి మరింత ఉండాలిలాకౌట్/ట్యాగౌట్సహాయం చేయడానికిలాకౌట్/ట్యాగౌట్.ఒక పరికరంలో ఒకటి కంటే ఎక్కువ మోటార్లు ఉంటాయి. దానికి సంబంధించిన వాటిని అందించడం అవసరం.లాకౌట్/ట్యాగౌట్.ఇతర సంబంధిత పరికరాలు (వాల్వ్‌ల వంటివి) కూడా వాటికి సంబంధించిన లాక్‌లు మరియు ప్లేట్‌లను అందించాలి.
దిలాకౌట్/ట్యాగౌట్వర్క్‌షాప్ లేదా డిపార్ట్‌మెంట్ యొక్క నిర్వహణను ఆ వర్క్‌షాప్ లేదా డిపార్ట్‌మెంట్ సూపర్‌వైజర్ లేదా ఒక ప్రత్యేక వ్యక్తి నిర్వహించాలి. తాళాలు మరియు ట్యాగ్‌లకు సంబంధించిన వివరమైన ఫైళ్లు మరియు వినియోగ రికార్డులు ఉండాలి (వినియోగ రికార్డులలో వినియోగ పరిస్థితి, సమయం మరియు వినియోగానికి బాధ్యత వహించే వ్యక్తిని సూచించాలి). ఒకవేళలాకౌట్/ట్యాగౌట్అవి పోయినా లేదా ఏదైనా కారణం చేత ఉపయోగించలేకపోయినా, వెంటనే మీ పై అధికారికి తెలియజేయండి.